入社式を終えた新入社員は約1週間の新入社員研修に参加しました。
社会人として心得ておくべきルールやできる人になるためのビジネスマナーなどを学びました。また宮野医療器の各事業の紹介とそれぞれの戦略を共有しました。取引先企業のご協力のもと、実際に病院で使われる医療機器に触れたり、院内さながらのショールームを見学する機会もありました。緊張感を持ちつつも新入社員が一緒に学ぶことができ、研修後にはすっかり打ち解けて仲間意識が芽生えてきました。

今後はそれぞれの配属先にて先輩社員と同行しマンツーマンで指導を受けるとともに、半年間かけて月2回の集合研修へ参加し、診療科別の専門知識や扱う製品の知識を学んでいきます。